Das ist meins!: Warum Ownership für Unternehmen wichtig ist

wissens.blitz (208)

authored by

Hannah Greving, Till Bruckermann

Abstract

Unternehmen profitieren davon, wenn ihre Mitarbeitenden zufrieden mit ihrer Arbeit sind und sich für das Unternehmen engagieren. Psychologisches Ownership kann hier einen positiven Beitrag leisten.

External Organisation(s)

IPN - Leibniz Institute for Science and Mathematics Education at Kiel University
Leibniz-Institut für Wissensmedien (IWM)

Type

Web publication/site

Publication date

13.10.2020

Publication status

Published

Electronic version(s)

https://wissensdialoge.de/das_ist_meins_ownership/ (Access: Open)